Beschäftigungsverbot
Hallo, also soviel ich weiß, muß dein Arbeitgeber dir eine angemessenen Ersatzarbeit anbieten, bei der dein und auch das Wohl, sprich gesundheit, nicht gefährdet ist. Vielleicht im Büro etc.
Falls dein Chef dort, widererwarten Stress machen sollte, lasse es dir von dein Gyn. schriftlich geben.
Wie es danach aussieht solltest du mit deinem Arbeitgeber besprechen, das würde ich persönlich so machen, denn dann weißt du es sofort und es sieht besser aus.
Dein Gehalt bekommst du bei einem ausgesprochenen Beschäftigungsverbot auf jeden Fall vom AG weitergezahlt.
Ich hoffe ich konnte helfen und wünsche dir noch eine schöne Kugelzeit!!!
LG