Hallo ihr lieben.
Weiss jemand wie das ist?
Ich bin festangestellt....(friseurin)
Ich mache zb elternzeit gehe aber nicht mehr als (24) stunden im monat arbeiten(wird ja nicht angerechnet das geld hab ich gehört und gelesen) MUSS ich dann die 24 stunden bei meinem AG bei dem ich festvertrag habe arbeiten?
Oder darf ich dann auch woanderst tätig sein zb c&a??????
Danke im vorraus